Una cabina di regia composta dai rispettivi rappresentanti avrà il compito di concertare e strutturare periodicamente un programma di azioni finalizzate allo sviluppo della cultura della sicurezza e salute nei luoghi di lavoro

"Occorre innescare un percorso virtuoso che possa concretamente consolidare e ulteriormente sviluppare il settore - afferma Mimma Calabrò- Il nostro territorio ha tutte le potenzialità per far diventare il turismo volano dell’economia.

Ad un mese dall'annuncio della chiusura punti vendita con licenziamenti la Gruppo Abate annuncia l'avvio delle procedure per cessione ramo d'azienda alla Fratelli Arena per i market a marchio catanesi ARD – A&O e FAMILA

L'azienda sta inviando ai lavoratori le lettere per comunicare che, a seguito della risoluzione del rapporto contrattuale di affitto di reparto aziendale con la Gieco S r l, rientreranno in forza alla società in fallimento e il licenziamento, dunque, sembra essere inevitabile.

Da Ciem a Lavoro Sicilia da Quarit a Terme di Sciacca, passando dal Cerisdi a Sicilia Patrimonio Immobiliare fino a Sviluppo Italia, la riforma delle partecipate voluta dal governo Monti ha fatto contare decine e decine di licenziamenti, lasciando nello sconforto i lavoratori.

Oggi assemblee nei luoghi di lavoro e concentramento al foro Italico, domani nuovo corteo. Chiedono una legge chiara per la loro stabilizzazione dopo 18 anni di precariato e di diritti negati. Domani un altro corteo è previsto dalle 9 con concentramento in piazza Croci

“Piuttosto che guardare al distacco, che produrrebbe solo guasti, si inizi a ragionare su una mobilità orizzontale fra tutte le partecipate”

I dipendenti della struttura alberghiera che si affaccia sul Foro Italico torneranno ad avere i contratti a tempo indeterminato e si fermeranno nella bassa stagione per un periodo massimo di 45 giorni lavorativi durante il periodo di ristrutturazione dell'albergo.

La Ksm Spa ha annunciato la procedura di licenziamento per 134 lavoratori di cui 53 a Palermo, 15 a Messina, 14 a Trapani, 33 a Caltanissetta, 19 ad Agrigento.

"È necessario intervenire con un contratto di servizio che, piuttosto che essere annuale, sia almeno triennale e che preveda lo stanziamento per Reset pari a circa 41 - 42 milioni di euro".

Dopo l'incontro in assessorato regionale al lavoro e la seduta della Commissione Bilancio i rappresentanti dei lavoratori mettono precisi paletti al percorso che riguarda gli ex pip

“Occorre tutelare i lavoratori e per farlo è necessario un intervento normativo che contempli l’ipotesi peggiore, quella che in Corte Costituzionala la legge regionale che riguarda i Pip possa essere […]

Il gruppo conta 900 dipendenti in vari market a marchi come "Familia", "A&O" e "Ard"

Chiesto un incontro all'Assessore regionale al Territorio ed Ambiente. Il 31 dicembre scadono le convenzioni che vanno rinnovate ma la disponibilità economico finanziaria rischia di essere insufficiente

"Urge trovare soluzioni che superino eventuali impasse creatasi, ancor più se si considera l'impatto sociale che ne consegue coinvolgendo circa 2800 lavoratori e le loro famiglie per lo più monoreddito".

Per il Sindacato la questione diviene ancor più incomprensibile visto che nel 2017 l’Amat riapriva un bando segnato però da una battuta di arresto a seguito di un decreto di attuazione emanato dal Ministero del Lavoro per poi registrare comunque lo sblocco nel mese di giugno 2018.

"I lavoratori - afferma Laura Saladino Referente per la Fisascat del Presidio di Trapani - erano nello sconforto. Temevano di perdere il posto di lavoro nel caso in cui altre aziende non avessero manifestato interesse a rilevare le unità produttive".

Dopo l'allarme della Corte dei Conti il sindacato si fa parte attiva per studiare la situazione e presentare un progetto che salvaguardi tutti i lavoratori oltre alle finanze pubbliche

"Abbiamo reiterato la richiesta di incontro all'assessore al turismo affinché tutte le parti interessate - continua la sindacalista - si attivino per far si che veramente il turismo possa diventare volano dell'economia  non espressione di proclami ma per interventi concreti, 365 giorni l’anno".

L'azienda ha spiegato che il ritardo è dovuto al mancato trasferimento dei fondi dal Ministero della Difesa alla Ragioneria dello Stato, che ha svilito le economie dell'Azienda che, ha già anticipato tramite le proprie banche gli stipendi pregressi.