Concretamente, C&T si impegna a favorire ed incrementare di almeno il 10% l’occupazione femminile entro il prossimo 30 giugno 2023; di richiedere alle società terze che procederanno alle selezioni per nuove assunzioni la presenza di almeno il 40% di donne nella short list dei candidati da esaminare.

"Attendiamo da mesi la convocazione da parte dell'assessorato regionale alla Salute, al quale abbiamo più volte trasmesso richieste urgenti di confronto in considerazione delle nuove emergenze sanitarie legate al Coronavirus ma, ad oggi, non abbiamo registrato alcun esito in termini di interlocuzione"

Secondo i sindacati "ancora una volta i lavoratori diventano il parafulmine del sistema. L’esasperazione per le lunghe attese della clientela, la chiusura di uffici postali e la carenza di operatori creano tensioni, resse e improperi contro i lavoratori di Poste".

Contatti informali sono già in corso tra i sindacati e gli assessori all’economia e al lavoro sulla questione che, per Cgil Cisl e Uil va affrontata convocando urgentemente un confronto con il coinvolgimento degli amministratori delle comunità interessate “per individuare le opportune misure da adottare”.

Secondo i sindacati, "il personale a partita iva che risulta positivo viene allontanato e rimane in isolamento senza tutele"

La manifestazione di protesta è aperta a tutti i lavoratori che volessero "manifestare il proprio disgusto contro le dichiarazioni lesive di Musumeci".

La protesta è nata dopo la decisione del governo di avviare, in un contesto di emergenza sanitaria, lo svolgimento delle prove del concorso straordinario e, a seguire, di un maxi-concorso con oltre 500 mila candidati.

Il nuovo contratto prevede, sul piano economico, un incremento medio mensile pari a 154 euro, pari al 4,21 per cento e una “una tantum” di 1.000 euro per tutti i lavoratori

“Troppi punti oscuri in questa vicenda - dicono i sindacalisti Agliozzo, Montera e Tango. - È tempo di avere delle risposte e di comprendere quali siano le reali intenzioni di questo Governo in merito ai catalogatori".

Nei giorni 8, 12 e 14 ottobre  sospenderanno l’uso di tutti gli strumenti personali quali hardware, linee internet e telefoni

L’amministrazione regionale ha disdetto proprio l’incontro conclusivo convocato l’1 settembre scorso per il 14 settembre rinviandolo a data da destinarsi

Un gesto per schierarsi anche a sostegno delle famiglie dei sequestrati che hanno deciso di manifestare la loro preoccupazione e il loro disagio sempre oggi a Roma sotto le sedi del Parlamento e del governo.

I sindacati denunciano il comportamento di una azienda della zona industriale di Siracusa per aver negato il diritto di organizzare un'assemblea dei lavoratori.

A lanciare l'allarme per la sicurezza dei lavoratori dell'Ospedale Villa Sofia-Cervello e per il rischio che non vengano rinnovati i contratti a figure necessarie all'ospedale è la Cgil Palermo, assieme alle sue categorie Filcams Cgil Palermo, Fp Cgil Palermo e Nidil Cgil Palermo.

I sindacati di Rap concludono “Ciò nonostante, con serietà e vero impegno verso i lavoratori, prosegue la nostra disponibilità a definire nell’unico ambito legittimato a farlo, il tavolo di confronto Rap e sindacati aziendali e nel rispetto delle vigenti e legittime disposizioni normative, criteri e modalità per il transito dei lavoratori.

Nonostante la buona notizia, i sindacati mantengono alta l'attenzione sulla vertenza dei lavoratori del call center

La mobilitazione dei lavoratori oggi e domani. Ad unirsi alla loro protesta anche tanti palermitani.

Annunciano i sindacati: "La nostra sarà una presa di posizione dura a sostegno dei dipendenti del settore e contro quei soggetti che non meritano di lavorare con soldi pubblici finché calpestano la legalità e i diritti dei lavoratori".

"Ci auguriamo che si realizzino al più presto e non restino i soliti meri annunci spot i setti progetti che interessano la Sicilia inseriti in «Italia veloce», il piano di investimenti, messo a punto dal ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti".

Saranno assunti dall’Amat a tempo pieno con un contratto di 39 ore settimanali della durata di sei mesi, 100 autisti.